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半岛体育天呐!个人垫资购买办公用品报销后公户转给个人竟被税务要求整改!

时间:2023-10-19 08:15:16    点击量:

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  天呐!员工个人垫支采购后报销,公司打款给员工,大多企业都是这样操作的,怎么税局会要求整改呢,这看起来也没毛病啊!

  2.因存在公司给个人打款的现象,疑似利用办公用品抵薪的做法,进行偷逃个税,引起了税务稽查的关注。

  3.该公告虽然并未透露打款金额大小,购买办公用品的频率,但是可以根据补个税的金额相关性推断,购买办公用品的累计金额应该不小,不然稽查也不会太过问。

  员工垫资购买物品,企业在进行报销过程中,就涉及到了公转私的问题,一旦金额太大,就会被重点监管,尤其是以下3种情况:

  当然,正常业务的垫资,可能很难超过上述标准,但是参考现金管理办法的话,一般来说,尽量不宜超过1000元,超过1000元的,建议直接申请备用金,再进行采买。

  一般来说,一个公司负责采购的人员就那么几个,如果大家都垫资报销,就会有以票抵薪或者福利费的嫌疑。税务局可能就会稽查公司这些藏匿在后边的工资或福利费、要求补缴个税,甚至收到其他处罚。

  正常情况下,企业发生员工垫资再报销的业务并不多,如果企业频繁的发生垫资报销的业务半岛体育,则说明企业可能存在以票抵薪的嫌疑。

  同时,《金融机构大额交易和可疑交易报告管理办法》(中国人民银行令〔2016〕第3号发布)明确,以下几种行为会被严查:

  所以,如果企业频繁的发生个人垫付资金购买物品等行为,会受到严格的监管。并且随着金税四期的上线,实现“银税互联”半岛体育,税务局察觉异常可能会第一时间找上门!

  员工垫资一般是为企业经营目的而进行的,如果说该项支出明显与经营特点不符,那就说明可能存在偷逃税款的因素了。

  及时报销,首先,有利于内部管理;其次,不会导致会计数据的失真;最后,能在一定程度上避免税局质疑费用的线

  提醒1:采购办公用品费用不宜夸张,这是一直强调的费用合理性!费用开支的不合理会让人对费用发生的真实性产生怀疑,虽可能取得的仅仅只是普票,但是照旧有偷逃所得税和个税的嫌疑。不只是办公用品,像加油费、交通费这些都是很容易引起关注的!哪些票容易买,哪些票容易借用,对,就是那些,你懂的。

  就个人情感上而言,金额大的话,要你先自掏腰包肯定不乐意呀!一是不知道什么时候才能拿回来,二是如果出什么问题,财务分分钟不报销,那岂不是炸了!几十几百就算了,过千的话,很多人都希望先从公司领取备用金再支付,或者通知公司直接公户付款,现在公司也有微信支付、支付宝等支付工具,方便得很。

  提醒3:对外采购垫支的人不要太多,要专人专职,不然就容易摊上逃个税嫌疑,大公司里就采购部几个人,小公司就一个业务员或者出纳。

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